Uiteraard werken we na afloop van je Traineeship samen toe naar een nieuwe functie buiten Mentaris. Ook in deze fase heb je er profijt van dat je begeleid wordt door een zeer ervaren coach die alles weet van de arbeidsmarkt, van solliciteren en assessments. 

Aan de hand van de gesprekken tijdens je Traineeship en jouw eigen TalentenDiagram, bepaal je welke volgende stap bij jou past. Welke rol wil je vervullen? Wie in je netwerk geeft je toegang tot die organisatie waar je graag zou willen werken? Zet je jouw eigen onderneming in de markt? 

Samen maken we een plan voor je oriëntatie op de arbeidsmarkt. Je gaat aan de slag met jouw eigen sollicitaties. Jouw collega’s kijken mee met jouw CV en ondersteunen je in de voorbereiding op selectiegesprekken en assessments, waardoor dit minder spanning geeft. 

Werkgeluk volgens collega’s van Mentaris: waar zijn je voorgangers terecht gekomen?

Waarom zou je dit willen? Je hebt vragen als:

• Waar vind ik de functie die bij mij past en hoe benut ik de contacten van Mentaris?
• In welke rol kom ik terecht en welke werkgever past daarbij? 
• Hoe solliciteer ik op een authentieke en krachtige manier en wie helpt me met gesprekken voorbereiden?

Hoe pakken we dit aan?

• We bereiden je sollicitaties voor en je krijgt de loopbaancoaching die exact aansluit op je behoefte;
• Je kunt je motivatie en geschiktheid goed onderbouwen, ook door te oefenen met gespreksvoering;
• Met de intensieve begeleiding voel je je sterker. Je onderscheidend vermogen draagt bij aan je kansen op een baan.

Wat levert het je op?

• Een helder loopbaanadvies voor je volgende stap, gebaseerd op de gezamenlijke ervaring tijdens het Traineeship; 
• Coaching van jouw persoonlijke profilering, waardoor je een bewuste en zekere keus kunt maken voor een organisatie en functie;
• Je gaat merken hoeveel het Traineeship je heeft opgeleverd en maakt een grote sprong in je carrièreperspectief.